《房地产情绪与压力管理》

您的员工出现过以下状态吗？

1.     整日浑浑沉沉、缺少热情；

2.     拖拖拉拉，绩效明显不如以前；

3.     思维固化、缺少突破与创新；

4.     易情绪化，心中常有不满，影响团结；

你还记得吗？

你还记得新员工刚入职时的状态吗？激情、热情、积极、有活力；他们这种热情的状态持续了多久？是从什么时候开始失去了工作激情与热情呢？你的老员工又是从什么时候开始也失去了工作的激情与热情呢？这样的状态持续了多久呢？

为企业带来了怎样的损失呢？这样的状态无疑会降低企业的绩效；至于多少我们无法估算，但我们知道这样的状态如果持续，必定会降低企业的市场竞争力，甚至带来不可估量的损失；

是什么原因造成的呢？对！！就是压力，人在压力状态下，不懂得自我调节，就会出现以上的状态；如果员工具备自我调节压力和情绪的能力，以上问题就会迎刃而解，您的团队就会活现出积极、热情、有活力、能创新、团结协作的高绩效状态。

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