《职业化塑造与潜能开发》

职业化是员工在工作中不断形成的知识、技能、道德修养、行为操守等。但据有关权威机构调查显示，90％的公司认为，制约其发展的最大瓶颈是：缺乏高素质的职业化员工，一般情况下，普通员工只能发挥的40%~50%能力；但受过良好职业化训练的员工，可发挥其能力的80％~90%，就如职业化军人的战斗力远胜其他武装同一道理，可以说，职业化是个人职场生存法则，更是组织核心竞争力的关键！

为此许多企业每年花费大量的资源培训员工的职业化能力，但效果甚微，因为职业化不仅仅包含仪容仪表、行为规范、作业指导、岗位职责等浅层次的内容，更是职业原动力探索、思维与习惯改变、个人潜能突破等深层次的改变和提升。

本课程将通过精确职业方向、塑造职业习惯、提升职业能力、激发职业潜能四个维度，帮助学员系统性的提升职业化能力。

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